وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

فرص عمل مدير موظفين بالجزائر ضمن وظائف 2024 والتي اعلنت عنها النجاح المستمر بالجزائر
غير مطلوب خبرة
الشرط المذكور هو ان تكون من سكان مدينة الجزائر

المهارات:

- مهارات التواصل الفعالة لبناء علاقات إيجابية
- مهارات التفاوض وحل النزاعات داخل الفريق
- القدرة على إدارة الوقت وتنظيم المهام المتعددة
- مهارات تحليل البيانات والتقارير المتعلقة بالأداء
- مهارات التعامل مع المشكلات وتطوير الحلول المناسبة

المهام:

- متابعة التوجهات الجديدة في مجال الموارد البشرية
- تقييم أداء الموظفين وتقديم الملاحظات بشكل دوري
- تطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية
- تنظيم الاجتماعات مع الفرق لمتابعة الأهداف
- إعداد تقارير دورية للإدارة عن أداء الفريق

الانشطة الوظيفية

- التعامل مع الضغط: يقدر يشتغل بكفاءة حتى لو كانت الظروف صعبة
- تركز عملية المراجعة على متابعة الأداء وتحديد مسارات التقدم المستقبلي.
- التفكير الاستراتيجي يعني وضع خطط متوازنة تجمع بين الأهداف قصيرة وطويلة الأجل.
- التفاوض الذكي: يعرف يتفاوض ويطلع بحلول ترضي الكل
- تقديم الهوية الوطنية والشهادات يعتبر من المتطلبات الأساسية في حالة الطلب.

القدرات المطلوبة

- خدمة العملاء الممتازة: يقدم خدمة ممتازة للعملاء ويحل مشاكلهم بسرعة
- رواتبنا بتزيد مع الخبرة والأداء المتميز.
- الحفاظ على التركيز أثناء معالجة عدة معاملات في نفس الوقت.
- التفكير الإبداعي: يطلع أفكار وحلول جديدة وغير تقليدية
- الشركة تدعم العمل بمرونة في الأوقات.

وظائف مدير الموظفين بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة