مطلوب أخصائية طب رياضي
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | أخصائية الطب الرياضي |
اسم المعلن | شركة الصدارة المستدامة |
العنوان : الدولة | السعودية |
العنوان : المدينة | الخرمة |
نوع الدوام | دوام مرن |
الراتب المتوقع | 12270 ريال سعودي |
تاريخ الإعلان | 2024-10-30 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-29 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
تفخر الصدارة المستدامة إنها تدور على كفاءات.نتمنى نعين أفراد لهم خبرة للعمل في أخصائية الطب الرياضي بموقع الخرمة.
نتمنى نشوف عندهم خبرة الابتكار.
الأشياء الأساسية المطلوبة هي:
مهارات تواصل حلوة.
إذا كان عندك الحماس, نتمنى نشوف بياناتك إلى إدارة التوظيف.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!
المهارات:
- مهارات التعامل مع الحالات الطارئة- تقديم الرعاية الفورية للإصابات
- مهارات العلاج الطبيعي
- القدرة على التعامل مع الأجهزة الطبية
- المعرفة بتشريح الجسم البشري
المهام:
- توعية اللاعبين بطرق الوقاية- تقديم الإسعافات الأولية عند الحاجة
- تقديم العلاج الطبيعي
- إعداد خطط العلاج البدني
- استخدام الأدوات الطبية لتسريع الشفاء
الانشطة الوظيفية
- يحرص على تحسين مهاراته من خلال التعلم الذاتي والمستمر- الخبرة العملية تلعب دورًا حاسمًا في تحديد طبيعة المسؤوليات والمهام.
- منظم في إدارة فلوسه الشخصية بشكل فعال
- يتأقلم بسرعة: يتعامل مع أي تغيير وما يتوتر لو صار شي جديد.
- يسعى دائمًا لتحقيق التميز بسبب حبه الشديد لما يقوم به
القدرات المطلوبة
- تحافظ على الأوراق السرية وتخليها في أماكن مخصصة وآمنة- لا تنسَ كتابة تخصصك في عنوان النموذج.
- إدارة المشاريع: القدرة على تخطيط وتنفيذ المشاريع وضمان تحقيق الأهداف.
- تتميز الشركة بنظام عمل مرن يدعم تحقيق التوازن بين الحياة والعمل.
- اتخاذ قرارات مدروسة بعد تحليل شامل للمشكلة وجمع جميع المعلومات المتاحة.
مطلوب أخصائية طب رياضي بالخرمة - وظائف السعودية
وظائف مشابهة
- مطلوب أخصائي تغذية (أخصائي تغذية) - أخصائي تغذية لدى مستشفى العيون التخصصي والجراحات المتطورة
- مطلوب أخصائي بصريات (أخصائي بصريات) - أخصائي بصريات خبرة بريدة
- مطلوب أخصائية أشعة (أخصائية أشعة) - أخصائية اشعة الوجه
- مطلوب أخصائية سيو (أخصائية سيو) - أخصائية سيو نساء رابغ
- مطلوب أخصائي تغذية (أخصائي تغذية) - وظائف مطلوب اخصائي تغذية براتب كبير بي
- مطلوب أخصائي مشتريات (أخصائي مشتريات) - مطلوب وظائف specialist procurement iii