وظائف قطر

وصف الوظيفة

وظائف موظف موارد بشرية في الدوحة لالعمق
يمكنك التقديم السريع لهذه الوظيفة وتأكد من كتابة جميع البيانات لزيادة فرصة القبول في الوظيفة

المهارات:

- مهارات التواصل مع الموظفين والإدارة
- المعرفة بقوانين العمل والتوظيف
- مهارات التفاوض والتعامل مع الشكاوى
- القدرة على تقييم أداء الموظفين
- مهارات التخطيط والتنظيم لإدارة عمليات التوظيف

المهام:

- متابعة أداء الموظفين وتقديم الملاحظات
- إجراء المقابلات وتقييم المتقدمين
- متابعة التطورات القانونية المتعلقة بالموارد البشرية
- تطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية
- تنظيم الأنشطة الترويجية لخلق بيئة عمل إيجابية

الانشطة الوظيفية

- يركز على المهام ذات الأولوية لتجنب إضاعة الوقت في التفاصيل الصغيرة
- تتابع تنفيذ المهام باستمرار عشان تتأكد إنها ماشيه صح وفي طريقها للأهداف
- التعامل مع الشكاوى: معالجة شكاوى العملاء أو الزملاء وحلها.
- احرص على تضمين تخصصك في عنوان النموذج.
- التواصل مقتصر على المهتمين والجادين ممن تنطبق عليهم الشروط المذكورة.

القدرات المطلوبة

- مراقبة الأداء بشكل مستمر لضمان توافق النتائج مع الخطط واتخاذ القرارات الفورية عند الضرورة.
- تشمل الحوافز مكافآت نقدية تعزز من دافع العمل والابتكار.
- العمل بجدية وإصرار لإتمام المهام بالشكل الأمثل وبأقل نسبة أخطاء.
- تتابع تنفيذ المهام في كل قسم عشان تتأكد إنها ماشية مع الأهداف العامة
- القدرة على القيادة: يعرف يقود الفريق ويوجههم للنجاح

وظائف موارد بشرية في جامعة بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة