وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقول الصدارة الرقمية إنها تبحث عن موظفين في قسم الخدمات.

نريد أشخاص متميزين محترفين في مجالاتهم للعمل في مدير موارد بشرية في بلاد بشار.

نتطلع لتوظيف قادرين على العمل بروح الفريق لضمان نجاح المؤسسة.

الأساسيات المطلوبة هي:
خبرة سابقة في, إلمام بـ طريقة العمل المرتبط بالوظيفة.
بعد التعاون لتحقيق نتائج متميزة.

نضمن تقديم حوافز تنافسية مثل إجازات مدفوعة.

إذا كنت طموح لتحقيق أهدافنا, نتمنى نشوف سيرتك الذاتية إلى قسم الموارد البشرية.
نتطلع نلقاك!

المهارات:

- القدرة على حل المشكلات
- المعرفة بالقوانين
- التحليل
- التواصل الفعال
- التنظيم

المهام:

- تقديم الدعم الإداري
- التعامل مع الشكاوى
- تنمية الموارد البشرية
- توظيف الموظفين
- الحفاظ على سجلات الموظفين

الانشطة الوظيفية

- راتبك هيكون في مستوى أعلى من المنافسين.
- انضم لفريق يحترم التنوع ويشجع الإبداع.
- التفاوض: القدرة على الوصول إلى اتفاقات وحلول وسط بين الأطراف المختلفة.
- يُطلب عدم التواصل إلا من الذين تتطابق مؤهلاتهم مع الشروط المحددة.
- الدقة في التفاصيل: التركيز على جميع التفاصيل لضمان جودة عالية في العمل.

القدرات المطلوبة

- استكمال التعليم المناسب للحصول على شهادة تتوافق مع متطلبات العمل.
- قدرات الاتصال: التحدث والكتابة بوضوح وإيصال الأفكار بفعالية.
- دايم يحاول يطور الأداء ويحدد المجالات اللي تحتاج تحسين
- يحب الشغل الجماعي: يحب يشتغل مع فريق ويشارك أفكاره.
- مراقبة التقدم في العمل باستمرار لضمان السير وفق الخطة الموضوعة.

وظائف مدير الموارد البشرية ببشار - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة