وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تخبركم الابتكار المتواصل إنها فاتحة باب التوظيف بخصوص مجال عمل المؤسسة.

نبغى نضم محترفين للعمل في مدير موارد بشرية في تبسة.

نبغى نعين يتقنون حل المشاكل لضمان نجاح الشركة.

الأساسيات المطلوبة هي:
حب التعلم, معرفة جيدة بـ التطبيقات التقنية.
أيضاً العمل الجماعي لتحقيق الأهداف.

عندنا مزايا حلوة مثل دورات تدريبية.

إذا كنت تشوف نفسك للمساهمة في نجاحنا, نتطلع لاستقبال ملفك الشخصي إلى القسم المختص.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- التفاوض
- تطوير المهارات
- إدارة الأداء
- التواصل الفعّال
- التوظيف

المهام:

- تنظيم برامج التدريب
- تقييم الأداء
- تطوير السياسات
- تنفيذ خطط التحسين
- تنفيذ استراتيجيات التوظيف

الانشطة الوظيفية

- ترتيب الأولويات بيساعدك تخلص المهام في مواعيدها
- تتم مراجعة الرواتب بشكل دوري لضمان التوافق مع الأداء والإنجازات الفردية.
- التفاوض الفعّال يسهم في تحقيق حلول وسط تُرضي كافة الأطراف.
- تُقدم الشركة تدريبًا مستمرًا لمواكبة أحدث التطورات في المجال.
- وضع آليات متابعة منتظمة لضمان عدم حدوث تأخيرات أو مشاكل غير متوقعة.

القدرات المطلوبة

- يلتزم بتحمل المسؤولية عن أعماله ويصحح الأخطاء فور حدوثها
- مهارات الاتصال الفعّال: توصيل المعلومات والأفكار بوضوح وإيجاز.
- تقييم وتحليل البيانات: جمع وتحليل البيانات لاتخاذ قرارات.
- يظهر شغفًا حقيقيًا في كل مشروع يتعامل معه
- القدرة على تقديم العروض بطريقة مهنية وجذابة تلفت انتباه الجمهور.

مطلوب مدير موارد بشرية بتبسة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة