وظائف قطر

وصف الوظيفة

يقولون المبادئ إنها تحتاج لأشخاص جدد.
ندور على موهوبين في مجالاتهم لشغل وظيفة مدير استقطاب المواهب بموقع سميسمة.
ندور على مرشحين يتميزون بـ حل المشاكل.
لازم يكون عندهم:
قدرة على العمل تحت الضغط.
إذا كنت طموح, نتطلع لاستقبال طلب التوظيف إلى قسم الموارد البشرية.
نتمنى نشوف طلبك!

المهارات:

- مهارات التخطيط والتنظيم لإدارة عمليات التوظيف
- مهارات التدريب والتطوير لدعم المرشحين الجدد
- مهارات التفاوض مع المرشحين
- القدرة على إدارة الوقت بكفاءة
- القدرة على بناء علاقات قوية مع المرشحين والمجتمع المحلي

المهام:

- المشاركة في المعارض والفعاليات لجذب المرشحين
- تحديد احتياجات التوظيف بالتعاون مع الفرق المختلفة
- مراجعة السير الذاتية وتحديد المرشحين المناسبين
- نشر الوظائف في القنوات المناسبة
- متابعة أداء الموظفين الجدد بعد التوظيف

الانشطة الوظيفية

- تشمل برامج التقييم اختبارات دورية لتحديد إمكانيات النمو والتقدم.
- التفكير النقدي: القدرة على التفكير بشكل نقدي ومنطقي لاتخاذ قرارات مدروسة.
- يرجى التأكد من إدخال بيانات التواصل الخاصة بك في النموذج.
- لا تنسَ إدخال معلومات الاتصال الصحيحة في نموذج التقديم.
- قدم طلبك الآن بالتواصل معنا وتعبئة نموذج التقديم بجميع بياناتك.

القدرات المطلوبة

- تعامل مع المواقف الصعبة بإيجابية وحولها لفرص للتعلم
- تراقب الأداء باستمرار عشان تتأكد إن النتائج متوافقة مع الخطة وتاخد قرارات سريعة لو حصل أي طارئ
- تحليل البيانات المالية بمهارة: القدرة على فهم الأرقام المالية واستخدامها لدعم القرارات.
- نحن نقدر جهود الموظفين وندعم تفانيهم، قدم الآن.
- تقديم الهوية الوطنية والشهادات يعتبر من المتطلبات الأساسية في حالة الطلب.

وظائف إدارة استقطاب المواهب والتوظيف بسميسمة - وظائف قطر

وظائف مشابهة